ヤマハ発動機株式会社

二輪車や電動アシスト自転車などのランドモビリティ事業、マリン事業、ロボティクス事業をグローバルに展開。

社会での役割

ヤマハ発動機は、二輪車の開発を起点とするパワートレイン技術、走行・航走を支える車体・艇体技術をコア・テクノロジーとし、さらに制御技術やコンポーネント技術などを展開。二輪車や電動アシスト自転車などのランドモビリティ事業、ボート、船外機等のマリン事業、サーフェスマウンターなどのロボティクス事業、四輪バギーやゴルフカーなどを扱うアウトドアランドビークル事業、さらにはファイナンス事業など、多軸に事業を展開しています。海外売り上げが90%以上のグローバル企業です。

なぜ留学生を採用するのか

ヤマハ発動機グループの企業理念である【感動創造企業】を実現するためには、さまざまなバックグラウンドで活躍する人々がお互いを認め合い、成長していくことでその価値を最大限発揮することが重要です。また、持続的な成長を実現しお客さまの期待を超える新しい価値を生み出し続けるためにも、多様な視点や価値観を持った人財の育成、活躍が不可欠であると考えています。性別・年齢・国籍・人種・価値観等にとらわれず、一人ひとりがそれぞれのチャレンジへ果敢に挑むことを期待しています。

これからの事業展開・展望

当社は「生活を楽しむ」ことに挑戦する人々を、地球上にもっと増やしたいと考えています。その実現のため、心躍らせるモビリティを創り出すことはもちろん、自動運転やロボティクスを進化させ、クリーンウォーターシステムなどの普及にも取り組んでいます。これらの取り組みを通じて、人々はより多くの余暇を得て、さらに「生活を楽しむ」ことが可能となるはずです。それこそが世界の未来を切り拓くとともに、ヤマハ発動機の成長を支える原動力となると考えています。

仕事内容・応募条件

仕事内容① 技術系	■技術系 【こんな仕事をします】 ＊技術分野は、人間研究、電動化技術、制御技術、自動運転技術、新モビリティ開発、水素エンジンに代表される内燃機関技術など、多岐にわたります。モーターサイクルや船外機、ロボットなどの製品に関連する研究分野や、効率良く生産するための生産技術、製品の価値を保証する品質保証などが技術系職種です。 ＊社会課題の解決や新価値創出を実践することによって、ヤマハブランド向上への貢献が実感できます。また、大学やベンチャー企業と連携して最新技術に取り組むことで全社の技術をリードすることができます。
仕事内容② 事務系	■事務系 【こんな仕事をします】 ＊グローバルに展開するヤマハ発動機を製品販売で支える「セールス＆マーケティング」や、製造を支える「調達」「生産管理」、また会社全体を支える「コーポレート部門」があります。 ＊社内各部門に関する知識から世の中の情勢に至るまでの幅広い知見に加え、企画・実行力、コーディネート力など、さまざまな能力が必要となり、ビジネスパーソンとしての成長・やりがいへとつなげることができます。また社内外問わず、グローバルな活躍をすることで大きな達成感を得ることができます。
日本語能力	日本語能力試験（JLPT) N2レベルの日本語　 ※N2は必須ではありませんが、日本語でコミュニケーションが取れるかを面接で確認  します。
学歴	大学、大学院（母国の学歴も可）
学科	技術系：機械系、メカトロニクス系、電気・電子系、制御系、情報系、数学系、材料系、化学系など
採用予定人数	技術系：５名 事務系：５名
求める人物像	ヤマハ発動機グループの企業理念である【感動創造企業】を実現するためには、さまざまなバックグラウンドで活躍する人々がお互いを認め合い、成長していくことでその価値を最大限発揮することが重要です。また、持続的な成長を実現しお客さまの期待を超える新しい価値を生み出し続けるためにも、多様な視点や価値観を持った人財の育成、活躍が不可欠であると考えています。性別・年齢・国籍・人種・価値観等にとらわれず、一人ひとりがそれぞれのチャレンジへ果敢に挑むことを期待しています。

※具体的な職種に関しては2月下旬～3月上旬にオープン予定です。上記に記載の事業・職種の募集が必ず発生するとは限りません。

待遇

雇用形態	正社員
勤務地	本社（静岡県）または静岡県内
勤務時間	８：４５－１７：３０　（休憩４５分）フレックスタイム制度あり
入社時期	２０２６年１０月、２０２７年４月
給与	大学院博士卒　32万5,000円、大学院修士卒　29万7,000円、 大学学部卒　27万5,000円
諸手当	みらい手当（家族手当）、食事手当、通勤手当、在宅勤務手当
昇給・賞与	昇給：年１回（４月） 賞与 ：年２回（６月、１２月）
休日・休暇	週休2日制（年間休日121日） 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇（入社年度はその年の7月に10日付与。最大勤続5年以上経過後20日/年。半日単位で取得可能）有給休暇取得促進制度（3連続休暇、ライフサイクル休暇、メモリアル休暇）、特別休暇（慶弔休暇、看護・介護休暇、産前産後休暇、産後パパ休暇など）、ライフサポート休暇（傷病、看護・介護など）、出産・育児休職、看護・介護休職
その他福利厚生	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険寮・社宅制度、社員食堂、事業所内託児施設、持株会、従業員販売、共済会制度、団体保険、福利厚生倶楽部、カフェテリアプラン

会社情報

業種	輸送用機器（船舶・航空・宇宙関連など）、重電・産業用電気機器、半導体・電子・電気機器、自動車・自動車部品、機械
企業名	ヤマハ発動機株式会社
本社	〒438-8501 静岡県磐田市新貝2500番地
創業/設立	1955年（昭和30年）7月1日
資本金	861億円
従業員数	ヤマハ発動機（株）：10,929名（2024年12月末現在） ヤマハ発動機（株）連結会社計：54,206名（2024年12月末現在）
外国人採用実績	あり、海外出身者180名
主要取引先	自動車部品メーカー、自動車メーカー、センサーメーカー、電機メーカー、医療機器メーカー

選考フロー

①「メーカー就職2027」（2026年3月5日）に参加　

②メーカー就職に参加後、企業にエントリー
③書類選考・ES提出
④適性検査（日本語または英語）
⑤面接（3回）
⑥内々定

＊スタッフが、面接練習などをサポートしていきます！